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反败为胜
美国企业界著名的失败者名单
威廉·雅智（William Agee）57岁
缺点：妙想天开，不设实际
当年：他首先搞毁了班迪斯（bendix），然后又轻率地押注在摩里逊·洛特臣（Morrison Knudsen）上，将其股票价格从1988年的每股44美元，拖跨至二月他被踢走时的每股10美元。摩里逊（MK）会成为历史陈迹吗？
现在；与妻子正在享受阳光与海滩。其妻亦曾被指责利用公司职权获取利益。
富兰克·罗伦佐（Frank Lorenzo）55岁
缺点：被工会藐视，思想僵化而粗率
当年：在其事业生涯中，似乎一直摆脱不了“破产”的命运。首先是东方（Eastern），然后是洲际（Continental），他更曾经尝试废止工会与洲际间的协定，开罪了不少人。1990年，就在他将洲际卖掉之后四个月，洲际再度宣布破产。
现在：法院与DOT达成协议，裁定罗伦佐新办的公司并不适合经营航空公司。
约翰·亚格斯（John Akets）60岁
缺点：没有眼光，也缺乏革命热诚
当年：亏损了50亿美元，只得在1992年结束他在IBM八年的行政总裁生涯。他与好几位IBM的前辈或后来者一样，始终未能将IBM从停滞不前的大型主电脑业务中解放出来，始终无法把整个IBM文化连根拔起，来个大革命。
现在：本计划注资于富兰克·罗伦佐刚刚建立的ATX航空公司，及至DOT和法院干预才停止此合作关系。
约翰·根佛兰德（John Gutfreund）65岁
缺点：心术不正
当年：1991年，这位“所罗门兄弟”的行政总裁花了四个月的时间，向有关当局解释公司以不法手段竞投政府证券的事。结果，他终生都要被摒诸于证券业务的门外。
现在：刚在一宗向所罗门兄弟公司要求5,500万美元赔偿的诉讼中败诉。“我对这公司可算是贡献良多。”他不平道。
依凡·博斯基（Ivan Boesky）58岁
缺点：坚信自己的座右铭：贪婪是健康的
当年：与 Drexel Burnham Lambert以一种秘密及可疑的合作方式进行内部买卖活动，后来他被送进监狱关了两年，还付出了一亿美元作为罚款和赔款。
现在：他在1993年声称自己一贫如洗，从前妻手中赢到了2,000万美元的离婚赡养费；从此在欧洲及加州的报章上销声匿迹。
罗伯·甘皮奥（Robert Campeau）71岁
缺点：过度浪费
当年：这位物业及零售界的大亨以100亿美元买入 Allied and Federated百货公司，随之而来的却是一遢糊涂的财政状况。这些债务使他于1990年破产。
现在：在德国展开新生活，正计划在柏林附近兴建高级住宅。某报章曾这样警告说：“小心，‘破产先生’来了。”
保罗·卡沙云（Paul Kazarian）39岁
缺点：缺乏人情味
当年：他接近破产，远离了合伙人及雇员。董事会于1993年决定将他辞退，理由是他“反复无常及任意妄为”，然而卡沙云一直对此表示否认。
现在：像一条游弋着的鲨鱼，他现在在一间消费品公司工作——Borden，就是这条“鲨鱼”游去的地方。
迈克尔·卡本特（Michael Carpenter）48岁
缺点：管理技巧马虎而松懈
当年：通用电器（GE）的老板杰克·威尔舒（Jack Welch）把这位行政总裁辞退时，他从虚报利润中搜刮了三亿五千万美元。
现在：现为旅行家人寿保险（Travelers Life Insuranc）行政总裁；拯救他的正是旅行家集团的行政总裁山福特·威尔（Sanford Weill）。其实，威尔似乎也有资格名列我们的“失败者名单”：他曾经千方百计想当上美国运通银行（AmericanExpress）和美国银行（Bank America）的行政总裁，俱事与愿违。
罗斯·强生（Ross johnson）63岁
缺点：专门推销差劲的念头
当年：身为RJR纳比斯高（Nabisco）的行政总裁，他浪费了四亿美元在无烟香烟之上。他曾以170亿美元的标价提出收购该公司，展开了一场收购战，最后败在KKR公司手上。
现在：加拿大空气过滤器公司Bionaire的主席。公司的股东正埋怨公司在管理及行政方面花了过多的费用。
反败为胜--美国企业界著名的反败为胜者名单
美国企业界著名的反败为胜者名单
富兰克·比安迪（Frank Biondi）50岁
缺点：与老板尼克·尼克拉斯（Nick Nicholas）发生冲突
当年：作为HBO的行政总裁，他在一次企业斗争中受到挫败，结果被逼在原装制作的节目编排及电影独家播影权上花上大量金钱。
现在：现任Viacom的行政总裁。Viacom是继派拉蒙及布洛克布斯特(Blockbuster)之后全世界最大的娱乐事业公司。
史提芬·约伯斯（steven Jobs）40岁
缺点：放纵，过度信任自己的明星效应
当年：十年前，他在苹果电脑公司与约翰·肖利（John Sculey）进行的权力斗争，结果被挤出局。当时，他创办的新公司NeXt还处于起步阶段，仍在挣扎求全。
现在： NeXT最终成为一间专针对市场空隙的软件供应商。他的Pixar数码工作室，与和路迪土尼合作摄制了全电脑三维动画电影《反斗奇兵》（Toy Story），一鸣惊人，业内一致赞好。
肯尼夫·奥尔林（Kenneth Olsen）69岁
缺点：冥顽不灵
当年：数码器材公司（Dggital Enuipment's）的创办人及行政总裁，他像一只在“牛市”中吵闹着的“熊”，未能适应市场上对桌面电脑的需求。1992年，该公司亏损了28亿美元，就把他从总裁位置上拉了下来。现在：他现在是几间大公司的总监，包括福特及宝丽来，也向几间小型科技公司提供顾问意见。
罗杰·史密夫（Roger Smith）69岁
缺点：不了解汽车，也不了解人
当年：1990年退休时的位置是行政总裁。在他的决定下GM在美国市场的占有率从先前的46％缩减为36％。他在高科技的领域上花了数以十亿计的价钱。
现在：他在Citicorp、强生、百事可乐以及国际纸业(Internationan Paper）的董事局皆稳占一席位。
瑟尔兹奥·施曼（Sergio Zyman）49岁
缺点：吊儿郎当，太热爱冒险
当年，施曼在“可口可乐”身居要职，为了夺回20年来被百事可乐——百事可乐为其前雇主——所侵蚀掉的市场，坚持可口可乐应该彻底摆脱98年来未尝变过的味道，毅然推出“新可口可乐”。结果，新口味推出79日之后便回复旧味道，而施曼从此过了七年销声匿迹的顾问生涯。1993年，施曼重返可口可乐公司，自信心和职街都比前提高了。将施曼召回的正是可口可乐的行政总裁罗伯图·戈祖塔（RobertoGoizueta）。
“瑟尔兹奥正是我们求变的产物，”戈祖塔说：“只有在前进中才会跌倒。”不跌几回，又如何前进？
安妮·布兰葵丝（Anne Busquest）46岁
缺点：信心崩溃
1991年，安妮·布丝葵丝是奥添马信用卡公司的总经理，她的五名下属竟被发现刻意隐瞒2,40O万美元的损失，布丝葵丝实在难辞其咎，只好离职。经此一役，她的自我形象变得非常低落；当美国运通邀请她负责“抢救”货物售卖的业务时，她差点因为信心不足而放弃了。
幸好，她结果没有拒绝这份差事——有关部门在两年内转亏为盈。更重要的是，她在挑战中重拾了自信。
历克·米勒(Rick Miller）53岁
缺点：准备不足，毅然上任
1989年，“王安研究室”（Wang Laboratories）聘用历克帮助公司脱离破产边沿，米勒欣然上任，未尝预料到自己会失败。然而，电脑业比他想象中更凶险。三年后米勒四然离开了。为了考验自己的勇气，他决定要征服“华盛顿的珠穆朗玛峰”——AT＆T。
现在，米勒终于翻过身来，当上AT＆T的财政总监，在事业上再创高峰。
迈克尔·邦锡（Michael Bozic）54岁
缺点：化柔寡断，墨守成规
1990年，他失去了西雅斯集团（Sears Merchandise Gorup）行政总裁的职位；他担任这职位已有28年之久。他与西雅斯一样，被批评为优柔寡断，墨守成规以及反应迟缓。
后来，他成为希尔斯百货公司（Hills Stores）的行政总裁，而且被广泛认为是个决断、有劲的行政总裁，前后可谓判若两人。
邦锡进行了一轮大刀阔斧的改革功夫，包括裁减一半管理层的冗员，关掉63间亏蚀的分店，再重新整顿其余150间分店。
今天，希尔斯在业内与WalMart并驾齐驱。“在濒临破产的处境，人会为了一个目标而振作起来，”邦席解释道：“一个人的才干能否发挥，端视乎他能否‘振作’。”
