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第109节:不抱怨俱乐部训练(3)

作者:林少波 当前章节:969 字 更新时间:2026-6-23 03:38

第四天

The Fourth Day

有能力走遍天下,无能力寸步难行。对于员工来说,重要的不是公司,也不是职位,而是停止抱怨,提升个人能力,拿出令人信服的业绩。

一、工作中有哪几个人、哪几件事情让你抱怨?

1.老板

2.同事

3.客户

4.其他

试问自己:我能不能原谅他/她?我为什么要抱怨?

二、睡觉之前,用5分钟来反省自己。

1.我从抱怨中得到了什么?

2.我自己有什么地方需要改进?

3.有没有什么方法可以解决问题?

4.其他

试问自己:今天我抱怨了几次?有没有赞美或表扬过别人?有没有检讨自己?有没有为自己得到的而感恩?

每位员工都是公司的一分子,作为员工,就有义务去发现和解决企业发展过程中出现的问题。与其抱怨现状,不如改变现状,扎扎实实地解决问题。

第五天

The Fifth Day

你需要明确这样一个事实:对于企业来说,最不缺的就是挑刺抱怨的员工,最缺的就是不抱怨、积极行动并解决问题的员工。

一、工作中有哪几个人、哪几件事情让你抱怨?

1.老板

2.同事

3.客户

4.其他

试问自己:我能不能原谅他/她?我为什么要抱怨?

二、睡觉之前,用5分钟来反省自己。

1.我从抱怨中得到了什么?

2.我自己有什么地方需要改进?

3.有没有什么方法可以解决问题?

4.其他

试问自己:今天我抱怨了几次?有没有赞美或表扬过别人?有没有检讨自己?有没有为自己得到的而感恩?

在竞争日趋激烈的今天,工作机会来之不易。不珍惜工作机会、不努力工作而只知抱怨的人,总是排在被解雇者名单的最前面,不管他的学历有多高、能力有多强。

第六天

The Sixth Day

身在职场,你的抱怨不仅解决不了问题,还会让情绪变得越来越糟,让你在工作中更加被动。与其如此,还不如停止抱怨,全身心地投入到工作中去,为更好地完成工作而努力。

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