与上司说话的时候应该注意自己的方式，投其所好，这样能帮助我们的职场成长与发展。摸清上司的秉性，这是保持与上司之间良好关系的重要技巧，在职场中具有极其重要的作用。那麽，在维持与上司之间关系的时候，应该注意哪些方面呢？
第一，应该对上司的生活与工作习惯有很好的掌握，之後投其所好。
第二，即使对上司说话投其所好，也应该注意与上司之间不适合出现私人情感，最好保持正常的工作关系。与上司说话的时候，说太多自己的私人事情，只会损害自己在上司心里的形象。
第三，与上司说话的时候，不要攻击对方。工作中确实会出现那种让人难以忍受的上司，但是遇到这样的上司之後，也不能攻击对方。因为你的攻击，很可能会是以你的职场受阻作为代价的，即使上司是那种心胸宽阔的人，这样的说话方式也是应该避免的。
第四，工作中，与上司说话不要处处显露自己的锋芒，这样会让上司觉得你的存在是对他的一种威胁。对於专权的上司，你必须将工作进程的每个环节都向他报告，尽管私下你有自己的工作方式和作风，但在表面上仍要以上司的处理风格为自己的工作风格。这样能帮助你赢得上司的信任，对你的职场发展是有好处而没有坏处的。
第五，工作中出现错误，要及时改正。如果违反了公司的规章制度，上司批评你的时候，应该承认并改正自己的错误。
总之，在与上司相处时，应该从各个方面掌握上司的行为以及说话方式，按照对方喜欢的方式确定自己的行为。这样能更好地处理与上司之间的关系，你的职场之路也会更好走。
同时，在与上司相处时，注意察言观色也是重要的方面，在说话时，应该根据上司的性格和喜恶，对自己的行为作出一定的修改，保证与上司之间的良好关系。
纯娟是一个热情大方的人，很善於处理自己与各种人之间的关系。最近刚刚调到一个新的工作环境，首先想到的，就是如何处理自己与上司之间的关系。
在做过一番调查之後，了解到上司在为人处世上比较保守。所以，在进入新公司之後，就改变了原先比较时尚甚至是性感的形象，以循规蹈矩的形象出现在了上司面前。
在初步赢得上司的好感後，纯娟充分发挥自己热情、乐於助人、慷慨大方的优点，主动与上司建立朋友般的友谊。纯娟并不是经常围着上司转，而是设法去顺应上司的性格特点。最终，得到上司信任与重用的纯娟，最终为自己事业上的成果奠定了良好的基础。
但是，与上司相处时的投其所好，并不是曲意逢迎那麽简单，它需要的是对上司的个性以及爱好的一种洞察，根据这种观察再做出自己说话的方式。这样的方式能帮助我们更好地实现与上司之间的良好相处，你的目的也会实现得更顺利。
如果你的上司要求做事积极主动、不可拖泥带水，则你就应该积极努力地有效完成任务；如果你的上司是个完美主义者，希望慢工出细活，那你就要注意工作中的细节，尽可能把工作做得尽善尽美。也就是说，遇到什麽样的上司，就应该采取什麽样的说话方式和办事方法，只有这样才能帮助我们更好地实现自身目的。
企业中的员工必须掌握说话的艺术，掌握说话的火候，这样的说话方式能帮助自己实现职场的顺利发展。
