昨天上午下班时,局办公室的副主任小Z跑过来告诉我:下午上班时到章局办公室去一下。
我还以为是为作风建设文件的事呢。下午上班后我等了很一会儿,章局的办公室来汇报的人才走完。章局交给我Z公司四名职工的上访信,是要求补发最低生活保障费的。他安排我去处理好这件事情。
第二天上午我和C通了气,他可能还不知道这件事情。他是党委成员纪检组长,我这样做比较妥当。
我和室里的章世科、仇盛荣一块去了Z公司。见到新老班子成员,先让他们介绍了情况。我讲了四点意见,让他们下午就召开开支部班子会,把情况来龙去脉搞清楚,找这几人谈一下,看有什么具体的要求和理由,最后拿出处理意见,“十、一”前给局里写出说明或报告。
单长河负责管这个公司的破产,明天才能从国外考察回来,我想等见面再向他汇报一下,打声招呼。
事情就这样处理了,我问室里两位同志:“先这样做可以吗?”两人都说可以。
昨天下午,老赵也很关心章局找我干什么,我把上访信给他看了,免得他瞎猜什么了。
下午作风建设的文件印好了。章局作了修改。小俞说听小秀讲过,章局的字写得很不错啊!我说那是啊!领导水平嘛!没再和她忽悠什么。
我现在的想法很简单,干点事,科级干部算个啥,不是县里的局长,县下的乡长,就是个办事员,在我们这样的局委工作,要权力也没什么权力,就是办个事,办事还是要办点事。
又一天开始了。机关在悄悄发生变化。上午开会,是章传明局长来后第二次规模较大的会议,是专门欢迎从西州县来的邱柄文副局长的。
洗尘接风带欢迎,这是今晚的主题,单长河从国外考察回来了,从西州县又来了一位年轻的小邱局长。
今晚我第一面见到了从西州县抽调来的腊梅,一个快到四十岁的女人,她是西州县某乡的党委副书记,给我的第一印象:人很聪明,嘴很会说,像貌还算不错。
早上专门到章传明局长办公室,汇报了信访件的处理和家属院开发审计的事。工作做了,还需要让领导掌握我们工作的进展情况。老板对信访件的处理比较满意,并说一定监督他们落实到位。家属院审计的事刚开始,老板就说抓紧办吧。
章传明局长昨天在大会上公开就说了,十月份的工作力度还要大一些。他不管别人怎么议论,该做什么就做什么。
机关的人事开始变化了,来了一个年轻的副局长,从县里刚考上的,还要调来两人,两名新考的公务员也快到岗了。
这是个非常时期,当然大家的看法不一,说法是不一的。下一步章传明局长可能还要有新的动作,他对情况了解的差不多了,思路也有了。
我需要的是积极做好工作,有板有眼做好每一件事,不管其他风吹草动,节制私欲和骚动,保持正直清白的秉性。
下午是办公会。
章传明来了后,局长办公会就多起来,基本上都让科长参加,发言的机会有了,他的言路自然就宽多了,这样他的想法能更好的实现。会上学习了省厅的两个文件,讨论如何向市委市政府汇报前九个月的工作,提出要抓好的工作和需要上面帮助解决的问题。
单长河回来了,会后我向他汇报了Z公司四名职工信访的事,这是对他的一种尊重。他负责这个公司的破产工作,破产的决定与他有直接的关系,知道很多具体情况。
他说道:“章局长有点急,还不了解下面的情况,现在下面的经理都不敢向他汇报”。
我和庄世科说了,节前还要抓紧一点,把审计搞个眉毛出来。
我在想,审计的事情不能拖得过久,章世科没什么责任,他也是在试探着看,而章局会有看法的。
对家属院开发的审计是很敏感的事情,涉及到以前马石的一些事情,包括唐克俭也有关联。信访件的处理要有个结果,再催Z公司一下,最好给章局反馈一下。
昨天晚上在世纪广场看节目,狮州分局邀请的。章局和其他几个头都去了,要求机关人员全部参加。
什么事情都会有人品头论足。还是不说为好,我知道有人对章有反对抵触的情绪。章局公开说过一句话,这个机关的人养尊处优惯了,要赶上好的系统就要付出几倍的努力,这话讲的有错吗?
为审计的事,小俞和财务科的戴女士有点摩擦,戴女士管开发的帐,算是小C的部下,可能C也知道情况了。
机关的事情一言难尽,真是眼不见心不烦。我需要进一步做好沟通,把情况掌握清楚,把事情办好,对各方都采取负责任的态度。唐克俭的确有问题,干了不少缺德的事情,他捂住了几个人的嘴,老赵有气也只是放放风而已。
昨天上午Z公司的苏经理来了,我和章传明联系了一下,刚好他有空,到他办公室汇报了信访件的处理情况。然后X到单局房间去了。下午我从市纪委取了一份纪检方面的文件,交给了章传明。