中国式团队

第18节 - 要有推心置腹的助手 第17节 - 要有坚决求去的本钱 第16节 - 要掌握部分的裁决权 第15节 - 要有朋友可以吐苦水 第14节 - 要有值得信赖的长辈 第13节 - 提升沟通与协调能力 第12节 - 加强历练才会有提高 第11节 - 要有一些基本的理念 第10节 - 不要让干部完全了解你

文章简介 第1节 - 中国人基本的本性特征 第2节 - 本性无好坏，合理就可 第3节 - 修己安人是根本的素养 第4节 - 坚持原则才能配合默契 第5节 - 追求公正而不追求公平 第6节 - 在无形中去培养接班人 第7节 - 考核干部并让其担责任 第8节 - 培养应变能力以策万全 第9节 - 根据干部能力分配任务 第10节 - 不要让干部完全了解你 第11节 - 要有一些基本的理念 第12节 - 加强历练才会有提高 第13节 - 提升沟通与协调能力 第14节 - 要有值得信赖的长辈 第15节 - 要有朋友可以吐苦水 第16节 - 要掌握部分的裁决权 第17节 - 要有坚决求去的本钱 第18节 - 要有推心置腹的助手