https://www.dlgyc.com/tupiao/48561292.jpg内容简介:该书延续了前作的核心理念,即强调领导者个人修养与人格魅力在管理实践中的根本性作用,提出“修己安人”的领导模型,认为管理效能的提升始于领导者的自我完善 ...